Conserje
Puesto para personas con discapacidad reconocida (≥33%), jornada completa, turnos rotativos, ambiente estable y retribución según convenio. Oportunidad real de crecimiento y estabilidad.
Esta interesante oferta de empleo para el puesto de conserje destaca por estar dirigida a personas con una discapacidad igual o superior al 33%. El salario propuesto va desde los 12.000€ a 14.400€ anuales, dependiendo del convenio de operarios y la experiencia previa. Es una oportunidad estable, a jornada completa y en turnos rotativos de lunes a domingo. La posición busca integrar a personas motivadas y comprometidas, que deseen un entorno laboral inclusivo y seguro.
Responsabilidades del puesto
El conserje será responsable de la atención y supervisión del acceso al edificio y de velar por la seguridad de los usuarios.
Entre sus tareas diarias está la recepción de correspondencia y paquetería, controlando el flujo y entrega a destinatarios.
Deberá mantener limpias y ordenadas las áreas comunes, realizando rondas periódicas y reportando incidencias.
Se espera que atienda a residentes y visitantes, ofreciendo apoyo y orientación cuando sea necesario.
También colaborará con otros miembros del personal y empresas externas cuando se requiera.
Ventajas principales
El puesto de conserje proporciona estabilidad laboral, ya que el contrato propuesto es a jornada completa. Además, se valora especialmente la inclusión y el trato igualitario.
La compensación se ajusta a convenio, ofreciendo condiciones dignas y un entorno sensible a la diversidad.
Aspectos a tener en cuenta
Trabajar en turnos rotativos puede suponer algún reto para conciliar la vida personal y laboral, por lo que es importante valorar este punto.
Las tareas pueden ser repetitivas y requerir disposición para trabajar fines de semana y festivos según el turno asignado.
Veredicto final
Esta oferta representa una opción sólida para quienes buscan un empleo estable, valorizando la diversidad y la integración. Es ideal para quienes buscan seguridad y trato igualitario.