Auxiliaire de services
Ce poste CDI en journée propose un salaire de 17 000 à 18 000 €/an. Ouvert aux profils avec handicap, avec horaires flexibles et environnement inclusif.
Présentation de l’offre
Ce poste d’auxiliaire de services, proposé en CDI à temps plein, est particulièrement destiné aux personnes en situation de handicap. L’entreprise recrute trois candidats.
Le contrat offre un salaire attractif compris entre 17 000 et 18 000 € annuels. Des horaires flexibles sont proposés, en journée, avec repos conformément à la loi.
Le poste assure un environnement de travail sur site, ce qui permet une intégration rapide au sein de l’équipe en place. La stabilité d’un emploi fixe est un atout.
Ce travail s’adresse à des personnes motivées, appréciant l’accueil, la sécurité et les services associés au secteur hôtelier. La diversité est encouragée.
Découvrir cette offre, c’est accéder à une opportunité stable et inclusive, favorable à l’équilibre professionnel et personnel.
Vos missions quotidiennes
Les auxiliaires de services contribuent à la bonne gestion des espaces communs, veillant à l’ordre et à la tranquillité des lieux.
L’accueil et l’accompagnement des visiteurs font partie de vos missions, tout comme l’orientation des clients en fonction de leurs besoins.
Une disponibilité sur différents créneaux, matinée ou après-midi, est demandée pour garantir la présence continue.
Respecter les procédures internes et les normes d’hygiène est essentiel pour maintenir la qualité du service et la satisfaction client.
Le poste offre un vrai contact humain et la possibilité d’agir concrètement pour le bon déroulement du séjour de chaque client.
Points positifs du poste
L’un des atouts majeurs de cette offre est le CDI à temps plein, qui assure une sécurité de l’emploi à long terme et une rémunération stable.
L’inclusivité de l’entreprise est réelle : elle propose des conditions adaptées et valorise l’intégration des personnes en situation de handicap.
Points négatifs à prendre en compte
Le rythme de travail peut demander une certaine adaptabilité, notamment avec des horaires couvrant toute la semaine.
L’obligation de présence sur site ne conviendra pas à tous les profils, notamment ceux recherchant du télétravail.
Notre verdict
Cette offre conviendra à ceux qui souhaitent exercer un métier dynamique, utile et inclusif, avec un vrai contrat sécurisé et des conditions ajustées.
Le poste est idéal pour celles et ceux qui recherchent la stabilité, l’interaction humaine et la valorisation des compétences individuelles.