Generalista de Recursos Humanos – Contrato Indefinido y Crecimiento Profesional

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Generalista de Recursos Humanos

Gestiona nómina, seguridad social y afiliaciones para más de 500 colaboradores. Contrato indefinido, horario de lunes a viernes y formación continua. ¡Ambiente laboral excelente!




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¿Qué debes saber sobre la oferta?

Esta oportunidad para Generalista de Recursos Humanos ofrece un contrato indefinido y un salario competitivo entre $1.5 y $2 millones COP.

Se requiere experiencia mínima de dos años en procesos de nómina, seguridad social, afiliaciones y gestión de novedades.

La empresa busca perfiles técnicos o tecnólogos, enfatizando un compromiso responsable y la capacidad de manejar grandes volúmenes de empleados.

El ambiente de trabajo es dinámico, con la oportunidad de desarrollo profesional y constante formación para mejorar tu carrera.

El horario laboral es de lunes a viernes, permitiendo conciliar vida personal y profesional de forma equilibrada.

Día a día y responsabilidades principales

Como Generalista de Recursos Humanos deberás gestionar nómina y manejar procesos de seguridad social para más de 500 colaboradores.

Serás responsable de administrar afiliaciones, reportar novedades y asegurar la correcta aplicación de normativas laborales vigentes.

Tu jornada incluirá la atención de novedades, control de documentación y apoyo al equipo administrativo en tareas clave.

El puesto exige dinamismo, proactividad y una excelente presentación personal para mantener la imagen profesional de la empresa.

El trabajo asistencial y el compromiso con el equipo resultan esenciales para cumplir objetivos diarios de la operación.

Ventajas de trabajar en este puesto

El contrato a término indefinido brinda estabilidad laboral y garantía de ingresos continuos para quienes desean construir una carrera sólida.

El excelente ambiente laboral fomenta la colaboración y el crecimiento personal y profesional entre los empleados.

Algunas desventajas a considerar

El volumen de trabajo puede ser exigente debido al gran número de empleados bajo tu responsabilidad.

Se requiere una actualización constante en normativas y procedimientos, lo que demanda tiempo adicional para capacitación.

Veredicto final

La vacante de Generalista de Recursos Humanos es ideal para quienes desean estabilidad y desarrollo profesional, aunque exige alto compromiso y organización.

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