Vigilante de Sécurité
CDI, salaire de 23 000 à 28 000 € par an, primes d’au moins 200 €/mois, avantages sociaux, formation professionnelle, équipe dynamique. TIP obligatoire.
Que propose cette offre ?
La société ICTS HISPANIA recherche des vigilantes de sécurité en CDI avec un salaire compris entre 23 000 € et 28 000 € par an.
L’offre se distingue par d’excellentes conditions, un contrat stable, des primes mensuelles d’au moins 200 €, et des avantages supplémentaires.
En plus du salaire, l’entreprise propose la prise en charge des frais de déplacement, un parking gratuit et des événements internes.
Côté formation, les nouvelles recrues seront soutenues pour obtenir ou maintenir leurs certifications professionnelles requises.
Le poste exige la possession du TIP, une disponibilité pour le travail en équipe et une attitude engagée et proactive.
Quotidien d’un Vigilante de Sécurité
Le rôle implique la surveillance, la protection des biens et des personnes à l’intérieur de structures confiées par le client.
Vous devrez effectuer des rondes régulières, intervenir en cas d’incident et veiller au respect des consignes de sécurité.
La mission inclut la gestion des accès, la vérification d’identité et l’accompagnement des évacuations si nécessaire.
Une grande part du travail se déroule en équipe, avec des horaires en rotation pour assurer une présence continue.
La communication et le professionnalisme sont essentiels pour répondre rapidement et efficacement à toute situation.
Avantages majeurs chez ICTS HISPANIA
L’un des principaux atouts de l’offre réside dans la stabilité contractuelle et les primes garanties au-dessus du marché.
Les employés bénéficient d’un accompagnement professionnel, ainsi que d’un excellent environnement de travail reconnu par l’équipe.
Les possibilités de formation continue permettent également d’évoluer dans le secteur de la sécurité privée.
La prise en charge des frais de transport et le parking gratuit rendent le quotidien plus agréable et sans surprise financière.
Enfin, les événements d’entreprise contribuent à la cohésion d’équipe et valorisent le bien-être des membres.
Quelques inconvénients à considérer
Le travail en horaires tournants peut s’avérer exigeant pour l’équilibre personnel ou familial en raison des changements réguliers.
L’exigence du TIP (Titre d’Identification Professionnel) est une obligation stricte pour plus de sécurité, mais nécessite un engagement préalable.
Points à améliorer d’après certains candidats
Le poste étant soumis à la vigilance, il peut comporter des moments de routine, ce qui n’est pas toujours motivant pour tout le monde.
Les possibilités d’évolution restent dépendantes de l’ancienneté et des opportunités au sein de l’entreprise.
Notre verdict
Ce poste offre une stabilité rare dans la sécurité privée, un salaire compétitif augmenté de primes garanties, et de vrais avantages pour les salariés.
Les conditions sont globalement très favorables tant pour débuter que pour progresser dans ce secteur.
Si vous possédez le TIP, êtes prêt à travailler à temps plein et cherchez un bon environnement, cette offre de ICTS HISPANIA mérite de retenir votre attention.