Repositor/Merchandiser
Oportunidad de jornada completa en reposición y merchandising. Salario competitivo, buen ambiente, estabilidad y posibilidades de desarrollo profesional. Ideal si tenés experiencia y libreta sanitaria al día.
La propuesta de Promostar SA se destaca por buscar repositores y merchandisers experimentados. Es una posición de jornada completa, con condiciones de contratación a convenir y una remuneración acorde al puesto y experiencia demostrada.
El perfil requerido incluye tres años de experiencia comprobable en reposición externa, manejo de técnicas de exhibición de producto y organización del espacio en puntos de venta. Es fundamental contar con libreta sanitaria vigente, estudios secundarios completos y, preferentemente, movilidad propia para facilitar los traslados.
La jornada laboral es de 48 horas semanales, lo que exige organización y proactividad. El ambiente laboral, según testimonios, es agradable y la empresa prioriza un buen trato a su personal, cumpliendo con los pagos en tiempo y forma.
¿Qué tareas y responsabilidades tendrás?
El día a día implica reponer los productos de diferentes marcas en góndolas, asegurando la correcta exhibición y el facing de cada artículo.
Parte importante del trabajo es gestionar el espacio en los puntos de venta para que los productos luzcan atractivos y estén siempre disponibles al cliente.
También se debe controlar el stock, ordenar mercadería y verificar fechas de vencimiento, prestando atención a la rotación y el orden.
Coordinar con encargados de salón y completar informes de gestión son tareas habituales, por lo que la comunicación efectiva suma muchos puntos.
Un plus es la participación en tareas de promoción de productos durante eventos comerciales o lanzamientos, actividad que suma dinamismo a la rutina.
Puntos a favor de la propuesta
Entre los pros destacados por empleados actuales y anteriores se encuentra el pago a tiempo y la estabilidad en el empleo, lo que aporta tranquilidad y confianza.
El ambiente de trabajo es otro diferencial; el equipo de recursos humanos valora a las personas y fomenta el buen clima organizacional, facilitando el desarrollo profesional.
Algunos aspectos a considerar
Como puntos menos favorables, empleados han mencionado que los contratos suelen ser por tiempo completo, limitando la flexibilidad para quienes buscan esquemas más cortos.
También se han dado opiniones sobre el salario, considerando que podría ajustarse más a las responsabilidades asumidas, aunque generalmente es competitivo frente al mercado.
Veredicto final: ¿vale la pena postular?
Promostar SA aparece como una empresa seria, con buen clima laboral y enfoque en el cumplimiento. Si tenés experiencia, libreta sanitaria vigente y buscas estabilidad, es una muy buena opción.
La posición ofrece crecimiento, desafíos y ambiente agradable. La clave, como en cualquier empleo, es ir dispuesto a dar lo mejor, aprender y aprovechar las oportunidades.