Personal Ordenanza-Administrativo/a Discapacidad: Salario competitivo y condiciones atractivas

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Personal Ordenanza-Administrativo/a

Imprescindible certificado de discapacidad 33%. Jornada completa, salario competitivo, contrato por producción. Labores de mensajería, incidencias y reparto.




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Resumen de la oferta

El puesto de Personal Ordenanza-Administrativo/a Discapacidad está orientado a personas con certificado reconocido igual o superior al 33%. Se ofrece una retribución bruta mensual de 1.197,91 euros distribuidos en 14 pagas, bajo un contrato por circunstancias de la producción. La jornada es completa, de lunes a viernes, con un cómodo horario matinal.

La incorporación es inmediata y la cobertura está prevista hasta el 2 de enero de 2026, lo que aporta estabilidad a corto-medio plazo. El trabajo está dirigido a quienes buscan un entorno profesional inclusivo, donde la experiencia en atención al cliente y el manejo de herramientas Office resultan imprescindibles.

Responsabilidades del día a día

El trabajo abarca tareas variadas como mensajería, gestión de paquetería, resolución de incidencias y reparto de periódicos y paquetes. Además, incluye labores administrativas básicas y apoyo general al funcionamiento interno. La interacción frecuente con compañeros y visitantes fomenta un clima laboral activo y accesible.

La organización valora especialmente la proactividad, la capacidad de comunicación y la predisposición para ofrecer un trato cómodo y profesional a los usuarios. El papel administrativo se combina perfectamente con la atención al detalle en las tareas de mensajería y apoyo logístico.

Ventajas del puesto

Una de las grandes ventajas es el contrato dentro de convenio con sueldo competitivo y jornada bien definida en horario de mañana. Esto favorece la conciliación y la previsión financiera. Destaca la estabilidad hasta comienzos de 2026 y el ambiente laboral inclusivo, comprometido con la igualdad de oportunidades.

El puesto permite crecer en habilidades administrativas y de atención al cliente, imprescindibles en el mercado actual.

Desventajas a tener en cuenta

El principal inconveniente podría ser que el contrato está limitado en duración y depende de la cobertura por paternidad, lo que reduce la planificación a largo plazo. Asimismo, la jornada comienza temprano, lo cual puede no adaptarse a todos los perfiles.

La exigencia de un nivel alto en manejo de Office descarta a quienes no estén familiarizados con estas herramientas.

Veredicto final

Esta oferta es especialmente recomendable para quienes buscan un entorno inclusivo, buena retribución y experiencia en puestos administrativos combinados con conserjería y mensajería. Si cumples los requisitos, la aplicación resulta sencilla y directa, aumentando tus posibilidades de inserción laboral.

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