Agent d’entretien
Contrat CDI, 15h/semaine en horaires adaptés, nettoyage des locaux et réapprovisionnement. Débutants bienvenus, primes, avantages et employeur handi-engagé.
Qu’est-ce que propose ce poste ?
Cette offre concerne un poste d’agent d’entretien de nettoyage industriel en CDI à temps partiel. Le salaire brut proposé est de 12,43 euros de l’heure, agrémenté de primes et d’avantages sociaux. L’employeur accorde de l’importance à l’inclusion, notamment pour les personnes en situation de handicap.
Les horaires sont adaptables pour les personnes recherchant une activité complémentaire ou un rythme équilibré. Le travail s’effectue du lundi au vendredi, sur des créneaux de 17h à 20h, facilitant ainsi la gestion de votre temps en journée. Débutants acceptés, aucune expérience n’est exigée pour postuler.
Le poste inclut également l’accès à une complémentaire santé, l’indemnité transport ainsi que la possibilité de bénéficier des avantages du comité social et économique (CSE). C’est une opportunité intéressante pour ceux souhaitant intégrer rapidement le marché du travail ou se réorienter professionnellement.
Les missions au quotidien
L’agent d’entretien de nettoyage industriel est responsable de la propreté des bureaux, des couloirs, des sanitaires et du réfectoire. Il doit se montrer minutieux et efficace pour garantir un environnement sain.
En plus du nettoyage traditionnel, le réapprovisionnement des consommables (papier, savon, etc.) fait partie intégrante des tâches. Les missions sont variées et permettent d’éviter la monotonie. Le tout s’effectue dans le respect des consignes d’hygiène et de sécurité.
Le quotidien d’un agent d’entretien implique également le respect des horaires et une bonne gestion de son périmètre d’intervention. L’autonomie est un atout pour s’organiser et rendre compte de son travail. Un contact agréable avec les autres membres de l’équipe est apprécié, facilitant l’intégration et la collaboration.
Quels sont les avantages principaux ?
Le principal atout réside dans la flexibilité du contrat à temps partiel, adapté à divers profils, qu’il s’agisse de jeunes entrants sur le marché du travail ou de personnes en reconversion. L’absence de prérequis en expérience ouvre la porte à tous les profils motivés.
La stabilité offerte par le CDI, combinée aux primes, à la complémentaire santé et à la prise en charge d’une partie des frais de transport, valorise ce poste. L’employeur handi-engagé témoigne aussi d’un environnement inclusif et respectueux.
Quelques points à considérer
Comme tout poste en nettoyage industriel, les tâches sont parfois répétitives et exigent rigueur et constance. Le créneau horaire en fin de journée peut ne pas convenir à ceux recherchant un emploi en matinée ou avec une grande flexibilité.
La manipulation de produits d’entretien peut nécessiter des précautions supplémentaires, impliquant le respect strict des consignes de sécurité pour préserver la santé du salarié.
Le verdict : une belle opportunité pour démarrer ou s’insérer
Cette offre d’agent d’entretien de nettoyage industriel combine stabilité, simplicité d’accès et avantages sociaux sérieux, idéale pour mettre un premier pied dans le secteur. Le poste convient parfaitement à un profil débutant, en recherche de complément ou de stabilité, souhaitant évoluer dans un environnement encadré et valorisant la diversité.
