Chef de projet Marque Employeur
Gestion projets marque employeur, stratégie relations écoles, événements campus. CDI, 43 836€ brut annuel, avantages et télétravail attractifs. Profil Bac+5 RH ou Communication valorisé.
Quelles sont les missions au quotidien ?
Le poste de Chef de projet Marque Employeur Relations Écoles s’adresse principalement à des profils expérimentés en ressources humaines ou communication.
Au quotidien, vous structurez et déployez la stratégie d’attraction des jeunes talents, en collaboration avec plusieurs écoles et partenaires.
La gestion de la taxe d’apprentissage et l’organisation d’événements sur les campus font partie intégrante des missions.
Vous pilotez également la campagne Happy Trainees, et animez régulièrement la communauté des stagiaires et alternants.
Enfin, la veille concurrentielle, la gestion des contenus sur réseaux sociaux et la négociation avec les partenaires sont aussi demandées.
Les plus de cette offre
Le CDI et la rémunération annuelle brute de 43 836€ sont de vrais atouts à ce niveau de responsabilités.
L’entreprise propose deux jours de télétravail par semaine après trois mois.
La reconnaissance de l’investissement est présente : restaurant, salle de sport et formation continue sont accessibles.
Une politique RH certifiée TOP Employer, qui valorise diversité, inclusion et égalité.
Quelques inconvénients potentiels
Le rythme peut s’avérer soutenu, avec plusieurs événements à coordonner sur l’année.
La pluralité des missions exige une grande rigueur et organisation, en particulier pour la veille et la gestion multi-projets.
Notre verdict final
Ce poste s’adresse clairement à des profils experts et motivés, souhaitant évoluer dans un environnement positif et stimulant.
Le package salarial, les avantages, et la possibilité d’évoluer constituent un vrai plus pour démarrer ou renforcer une carrière en RH ou communication.